Get Instant Access of 100% Real SAP C-THR81-2111 Exam Questions with Verified Answers [Q58-Q75]

100%実際のSAP C-THR81-2111試験問題集のインスタントアクセスを取得し、検証済みの回答を含める[Q58-Q75]。

8月 24, 2022 管理者 0 コメント

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Get Instant Access of 100% Real SAP C-THR81-2111 Exam Questions with Verified Answers

Exam Dumps for the Preparation of Latest C-THR81-2111 Exam Questions

SAP C-THR81-2111 Exam Syllabus Topics:

トピック	詳細
トピック 1	Verify the technical setup of Employee Central Core and explain the processes Describe how to update employee files
トピック 2	Troubleshoot event reasons and workflows Describe the structure and function of generic objects
トピック3	Security, Settings, and Languages Describe the structure and function of foundation objects
トピック 4	Describe how to set up the various Data Models in Employee Central Core Explain the steps for managing system security
トピック5	Event Reason Derivation データモデル Workflow Configuration 従業員データ

NO.58 You are helping your client to extend their Employee Central footprint to their subsidiary in Chin a. You have added translations for the foundation object (FO) records in the client system in Simplified Chinese. In Provisioning, the setting shown in the screenshot is maintained. One of the testers logs into the instance and changes the logon language to Simplified Chinese. What translations of FO records will the tester see in the instance? Note: There are 3 correct answers to this question.

If the system does NOT find the translation in Simplified Chinese, it will show the translation maintained in US English.

If the system finds the translation maintained in Simplified Chinese, it will show that translation.

If the system does NOT find the translation in Simplified Chinese, it will show the translation maintained in German.

If the system does NOT find the translation in Simplified Chinese or in German, it will show an error.

If the system does NOT find the translation in Simplified Chinese or in German, it will show the translation maintained in US English.

NO.59 The customer does NOT want approval workflows to be created when making employee changes through the Manage Mass Changes tool. How will you set this in rule context?

Set Mass Changes rule context to Yes

Set Mass Changes rule context to No

Set Import rule context to No

Set Import rule context to Yes

NO.60 How many business rules must be created a set up a “catch all” workflow for the job information portlet?
正しい答えを選んでください。

NO.61 Which pages support onInit business rules? Note: There are 2 correct answers to this question.

組織、給与、職務構造の管理

求人情報履歴ページ

新規従業員の追加ウィザード

個人情報編集ページ

NO.62 ルールトレースに設定できる最大期間は？

3日

2日

5日

7日

NO.63 従業員を表す識別子

ポジションID

個人ID

ユーザーID

ジョブコードID

NO.64 Based on the information in the attached screenshot, what XML configuration would you use to configure propagation mapping? Please choose the correct answer.

<propagation-mapping foundation-field=”location.standardHours” hris- field = “jobInfo.location” />

<propagation-mapping foundation-field=”location.standardHours” hris-field = “jobInfo.externalCode” />

<propagation-mapping foundation-field=”location.externalCode” hris- field = “jobInfo.location” />

<propagation-mapping foundation-field=”location.externalCode” hris- field = “jobInfo.externalCode” />

NO.65 Propagation &&NO_OVERWRITE&&?

仕事の関係

採用情報

Address Information

個人情報

NO.66 What does SAP SuccessFactors recommend when you create new and custom associations between foundation objects (FO)?

All new and custom associations should be built as one-to-many.

All new and custom associations should be built as one-to-one.

All new and custom associations should be built between an XML FO and another XML FO.

All new and custom associations should be built between an MDF FO and another MDF FO.

NO.67 A business rule triggers a transfer event reason when an employee’s legal entity is changed.

求人情報

Job Information Model

従業員情報

Employee Information Model

NO.68 ある顧客が、職種のマッピングを含むHRIS同期ジョブを毎週金曜日に実行するようスケジュールしました。火曜日に、ある従業員が

火曜日、取引が入力された日

金曜日、同期ジョブの完了時

変更が有効になる木曜日

土曜日、同期ジョブ完了の翌日

NO.69 ルール・イベント・タイプのonChangeは、次のどのシナリオで使用しますか？正しい答えを選んでください。

フィールドの値が変更されるとビジネスルールがトリガーされる

ポートレットがロードされるとビジネスルールがトリガーされる

ジョブ情報レコードの変更が保存されるとビジネスルールがトリガーされる

ポートレットが保存されるとビジネスルールがトリガーされる

70位 HRISの同期マッピングで、エンティティ・タイプの設定が必要なオブジェクトはどれですか？

ジョブ情報

コンプインフォ

phoneInfo

personInfo

NO.71 In your project, the client asks for a mechanism by which a workflow can be approved by any one of a pool of people. What tool would you use to configure the group?

Manage Permission Groups

Manage Workflow Groups

Manage Dynamic Roles

Manage Workflow Requests

NO.72 顧客は、承認プロセスを事業部門の責任者に指示するワークフローを設定する必要があります。
その要件を満たすために、あなたはどのような手順を踏みますか？注：この質問には2つの正解があります。

ワークフローリクエストの管理 > ワークフロー承認者の作成

組織、給与、職務構造の管理 > 動的な役割の作成

組織、給与、職務構造の管理 > ワークフロー構成の作成

ワークフロー・グループの管理 > 動的グループの作成

NO.73 部門と部署の間に構築された関連付けを反映させるために、ポジション・レコードをどのように整合させるのか？

ポジション・オブジェクトにフィルター基準を作成する。

求人情報からポジションレコードにデータをコピーする同期ジョブを作成します。

ポジション組織図にフィルター基準を作成する。

ポジションレコードからジョブ情報へデータをコピーする同期ジョブを作成する。

NO.74 Your customer is experiencing the issue shown in the attached screenshot. What steps do you take to resolve this issue? There are 3 correct answers to this question.

Check the employee data using the employee export.

Find the picklist ID for the Suffix field in the data model.

Check the employee data import file.

Check the picklist values for the picklist ID for the Suffix field.

Create a new Personal Information dated record to reset the Suffix field.

NO.75 You remove the Cost Center HRIS element from the Corporate Data Model. What must be done in the Succession Data Model to avoid errors in the system? Please choose the correct answer.

The Cost Center field in the Job Info element must be set to visibility = “none”.

The Cost Center HRIS element must be set to visibility = “none”.

The Cost Center HRIS element must be set to required = “false”.

The Cost Centerfield in the Job Info element must be set to required = “false”.

ローディング …